Gregory's ServerЧестно говоря, меня не смущает идти в первый рабочий день на больничный, тк моей вины в этом нет. Но вот сообщать об этом на работе прям... Ащщщ. Очень неприятно.
 10 comments
 сомневаюсь, что это понравится людям. я вот отложила поиск работы, пока осенью былоа холодища дома и я простыла и болела. появляться на собеседованиях и выходить на работу в соплях и с головной болью - не лучшая презентация себя, как работника.
при этом в соплях и даже с температурой программировать я могу. а вот общаться с кем-то - нет. поэтому всё общение было сведено к минимуму и я лечилась и ждала лучшего момента. @iron_bug мне кажется, из двух зол выходить на работу больной и уходить на больничный, лучше выбрать второе. Тем более, что это не зло, а а абсолютное право на восстановление здоровья, которое защищается государством, но почему-то некоторыми людьми может осуждаться ( как хорошо, что они не президенты). в карму я не верю, это что-то религиозное. про президентов тему лучше оставим, там негде клейма ставить. а работника нанимают на работу, внезапно, чтобы он работал. а не чтобы просиживал задницу дома за деньги фирмы. как-то так. я считаю это логичным и правильным. если ты собрался работать, а не отлынивать, то постарайся соответствовать. либо бери отгул по собственному. но тоже с этим перебирать не стоит. зачем компании сотрудник, которого нет?
 Деньги за больничный платит государство, их работодатель не теряет. Только проблемы из-за внепланового отсутствия работника.
я больше скажу: я даже видела одного такого симулянта, который вечно "болел" и получал бабло на халяву. пока его не уволили. мы его видели живым и здоровым на разных мероприятиях в городе, "болезнь" ему не мешала. в общем, был уволен и теперь его никуда не возьмут. потому что когда спрашивают мнение о нём, я сразу говорю, что мошенник.
@iron_bug в моей среде гораздо больше примеров, когда люди в ущерб себе и своему здоровью идут горбатятся, а потом когда здоровье подкашивает, ни один работодатель не будет ничего делать ради этого человека. "Незаменимых нет", поэтому надо беречь своё здоровье и ходить на больничный, в отпуск и тд. |
Зато по реакции сразу можно понять насколько адекватно твоё непосредственное начальство 🤔