> На работе регулярно вижу заявки вида "Нужна рассылка на всех сотрудников финтеха" - но у нас сложная структура и часто взять и легко отобрать такое нельзя. Раньше люди понимали и назначали ответственного, который будет курировать этот список, или же задумывались о критериях отбора, сейчас же ждут, что система как-то отберёт сама и возмущаются предложениям взять и собрать этот список или хотя бы в кадры за ним сходить.
Мне кажется, конкретно этом случае из всех описанных, такое было и раньше. Это же скорее про бардак в документах, постановку задач и ожидания от сотрудников.
@iliazeus Такое всегда было, но я вижу, что в таких задачах изменилось само отношение. Понятно, что сами задачи ставились всегда, к видению целесообразности, трудозатрат, ответственности, срокам вопросы тоже случались.
Но сейчас чувствуется именно это ожидание, что что-то должно работать "само" и давать готовый результат, даже если заказчик сам не знает как именно его получить.