> прибыль у завода миллиардная
Видимо, в этом и проблема. Точнее, её нет - если и так всё работает, то зачем увеличивать расходы, особенно в наше время, когда игры вдолгую занятие довольно туманное.
Ещё иногда зависит от рынка. Скажем, мы были в ситуации, где нужные нам инженеры зарабатывали 40-60 в принципе. Те, кто зарабатывал больше, на собачью работу не соглашались, т.е. платить больше смысла особо не было - новые не приходили, был смысл направлять средства на удержание ключевых.
В идеале, конечно, нужно было саму работу сделать лучше, но...
@shuro @alexey_stalker у нас принцип открытых ворот, никто никого не держит.
Был как-то момент, ушел ключевой инженер по строительству, в разгар разработки проекта нового корпуса и стройки еще одного.
Когда поняли, что без него никак, руководство месяц бесилось. Такого мата никто еще не слышал. Ощущение, что люди просто не могли смириться с фактом, что они при всех их деньгах и возможностях не могут вырулить из ситуации.
Взяли человека обратно на его условиях.